Следующая рабочая неделя будет на день короче

Согласно ст. 112 Трудового кодекса РФ 8 марта является нерабочим праздничным днём. В этом году он выпал на воскресенье. Это значит, что выходной переносится на понедельник 9 марта.

- Таким образом, работники с пятидневной рабочей неделей смогут отдохнуть три дня подряд: 7, 8 и 9 марта, - поясняет заместитель руководителя Гострудинспекции Оксана Ванскова. - Пятница 6 марта не будет сокращённой, так как не является предпраздничным днём.

Если у сотрудника отпуск «захватывает» нерабочий праздничный день 8 марта, отдых продлевается на один день, если 9 марта, то нет, так как он является лишь перенесённым выходным (ст. 120 ТК РФ).

Для работников, которые будут заняты 8 марта (по графику, вахта и так далее), предусмотрена оплата труда в двойном размере (ст. 153 ТК РФ), 9 марта - в одинарном.  Привлечение к работе сотрудника, для которого 7, 8 и 9 марта - выходные, допускается только с его письменного согласия за исключением ряда случаев (ст. 113 ТК РФ), оплата производится в двойном размере либо предоставляется другой день отдыха (отгул).